NEGOCIACIÓN COLECTIVA

El pasado día 14 de diciembre de 2010 se celebró una reunión de la Comisión Negociadora del IV Convenio Colectivo de Navantia. Al término de la reunión se firmó un acta donde se recogen los posicionamientos de ambas partes de cara al comienzo de las negociaciones, que se retomarán, a partir del próximo mes de enero de 2011.
 El acta contempla los siguientes asuntos:
La Dirección de la Empresa informa a la Representación de los Trabajadores de las pautas para la negociación colectiva de las empresas públicas en 2010, según la propuesta de la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos Económicos de 2 de junio de 2010, facilitada por parte de la S.E.P.I., según la cual "el incremento salarial máximo permitido por todos los conceptos para 2010 en los convenios colectivos que se celebren, será del 0,3% sobre la masa salarial de 2009, considerada en términos homogéneos".
Estas instrucciones inicialmente comunicadas por la SEPI a la Empresa el 20 de abril de 2010, fueron adelantadas a la representación sindical en diferentes reuniones mantenidas tanto a nivel de sindicatos, de Comité de centros, Comité Intercentros, y en esta mesa negociadora.
La Dirección de la Empresa informa que con el coste de la "antigüedad y las asimilaciones" previstas según Convenio Colectivo (clausulas normativas), el coste económico se sitúa por encima del incremento de 0,3% previsto en las instrucciones mencionadas.
Así mismo, la Dirección de la Empresa manifiesta  que en el año 2010 y por las propias instrucciones de la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos Económicos no se aplicarán los ascensos/promociones.
La Representación de los Trabajadores manifiesta que no está de acuerdo con la propuesta  de la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos Económicos trasladada por la Empresa, no sólo con el incremento sobre la masa salarial anunciado, sino tampoco con lo manifestado en el capitulo de ascensos y promociones y, teniendo en cuenta el contexto general actual se hará una propuesta acorde al mismo y en línea de solucionar la negociación colectiva en un tiempo prudencial.
Desde la Sección Sindical consideramos que lo manifestado en el acta por parte de la empresa es solo  información de la Comisión Delegada del Gobierno para Asuntos Económicos y no una propuesta de Convenio. Por nuestra parte queremos hablar de vigencia, poder adquisitivo, derechos consolidados, etc.. Seguiremos informando del desarrollo de las negociaciones.